Психолог, директор по развитию магазина необычных подарков «Просто так», ведущая психологической игры «Семь печатей».
Несколько лет назад благодаря игре, я сделала шаг вперед, к своей цели. С тех пор, уже 2 года – психологические игры для меня – это профессиональный инструмент. С помощью которого, можно осознанно развиваться, открывать новые грани себя. Феномен игры – в том, что в ней отражается реальная жизнь, здесь можно увидеть привычные модели поведения, осознать стратегии принятия решения, переосмыслить их, пробовать использовать новые способы достижения целей, и сразу получать обратную связь от мира в ответ на свои действия.
В 2016 году я обучилась методике игры «Семь печатей», стала сертифицированным мастером игры. Выбор игры именно « Семь печатей», связан с близкой для меня идеей, о взаимосвязи внутреннего пространства человека и его достижениями во внешнем мире.
Ведущий на мероприятии:
Несколько фактов обо мне:
Образование:
2001- 2006 гг. – Воронежский Государственный педагогический Университет; педагог- психолог.
2008 – 2009гг. – Воронежский Институт Высоких технологий; управление персоналом (тренинг – менеджер).
2016 г. – Корпорация Игр Жираff, мастер игры «Семь печатей».
Профессиональный путь:
С 2006 по 2009 гг. – педагог – психолог в Центре творчества детей и юношества г. Воронеж.
С 2010 -2012 г.- работала в области подбора и обучения персонала, проводила ассессмент и бизнес – тренинги. Создавала и проводила обучающие программы для сотрудников воронежский компаний. Была штатным бизнес - тренером тренинговой компании «Класс Шестакова».
С 2012 - 2014 г – занималась корпоративным обучением в федеральной компании «Самсон». В качестве тренинг- менеджера создавала систему обучения и развития персонала в новом для компании направлении – продажах по телефону. Спектр профессиональных задач включал разработку стандартов телефонных продаж, внедрение системы оценки и контроля качества работы сотрудников, создание корпоративной книги продаж. И самая важная часть - обучение сотрудников – проведение тренингов и посттренинговое сопровождение.
С 2014 г. – 2017 г.– руководитель отдела телефонных продаж в ГК «Самсон». Моя деятельность состояла не только в управлении продажами, но включала подбор, адаптацию, обучение сотрудников для выполнения амбициозных задач на конкурентном московском рынке. Ключевой задачей считаю - создание системы эффективного взаимодействия в команде, формирование в коллективе среды, помогающей профессионально и личностно развиваться сотрудникам.
С ноября 2017 г. – совладелец, директор по развитию магазина необычных подарков «Просто так».
Развитие оффлайн и онлайн магазина подарков., организация мероприятий на базе магазина: мастер-классы, психологические игры, развивающие встречи.
